L’Agenzia delle Entrate, con la circolare n. 8 dell’11 aprile 2024, ha fornito le istruzioni operative in merito alle novità disposte dal decreto Adempimenti tributari (D.Lgs. 1/2024), che ha recepito alcuni principi direttivi della riforma fiscale (L. 111/2023)....
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Tutte le ultime novità
Slitta a luglio 2024 il Rapporto sulla parità uomo-donna
Il Ministero del lavoro, con un comunicato del 10 aprile 2024, rende noto che il rapporto sulla parità uomo-donna per il biennio 2022-2023 dovrà essere redatto ed inviato entro e non oltre il 15 luglio 2024. Il differimento del termine del 30 aprile 2024 dipende dalla...
Rinnovo del CCNL Commercio: gli aumenti contrattuali non assorbono i vecchi superminimi
Dopo più di 4 anni dalla scadenza, per oltre 5 milioni di lavoratori è arrivato il tanto atteso rinnovo del contratto collettivo nazionale. Si tratta, nella fattispecie, del CCNL Commercio Confcommercio che, il 22 marzo u.s., è stato finalmente rinnovato. Il 28 marzo...
Decontribuzione per le lavoratrici madri: l’esonero è totale
L’INPS, con un comunicato stampa del 28 marzo 2024, ha riepilogato le principali novità della Legge di Bilancio 2024 che riguardano la riduzione del cuneo contributivo, la decontribuzione per le lavoratrici madri e le nuove misure fiscali per il welfare aziendale....
IRAP 2024: le novità per l’area paghe
L’Agenzia delle Entrate, con il provvedimento prot. n. 68659/2024, ha approvato il modello di dichiarazione “Irap 2024”, con le relative istruzioni e specifiche tecniche di trasmissione, che deve essere presentata nell’anno 2024 ai fini dell’imposta regionale sulle...
Pubblicato dal MPLS un bel Manuale per la Prevenzione in tema di Salute e Sicurezza nei Luoghi di Lavoro
Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (MLPS) ha recentemente rilasciato il Manuale informativo per la prevenzione in tema di salute e sicurezza sui luoghi di lavoro. Questo manuale rappresenta un importante strumento per promuovere la consapevolezza...
RINNOVATO IL CCNL COMMERCIO CONFCOMMERCIO
Il 22 marzo 2024 si sono incontrate le parti CONFCOMMERCIO, FILCAMS-CGIL, FISASCAT-CISL, UILTUCS-UIL per stipulare l’Ipotesi di Accordo per il rinnovo CCNL Terziario, Distribuzione e Servizi. Le parti, con il presente accordo, hanno definito gli incrementi...
Le retribuzioni convenzionali per i lavoratori italiani all'estero
L’INPS, con la circolare n. 49 del 25 marzo 2024, ha fornito le istruzioni operative, nonché quelle per la regolarizzazione dei mesi di gennaio, febbraio e marzo 2024 che deve avvenire entro il 16 giugno p.v. in merito alle retribuzioni convenzionali da prendere a...
Premio di risultato detassabile solo se l’obiettivo aziendale è incrementale
L’Agenzia delle entrate, con la Risposta all’interpello n. 59 del 5/03/2024, ha ribadito che i premi di produttività previsti dagli accordi aziendali possono fruire dell’imposta sostitutiva del 5%, per gli anni 2023 e 2024 (era del 10% prima degli interventi delle...
La denuncia 2024 dei lavori usuranti
Il D.Lgs. 67/2011, così come modificato dall’art. 24 del DL 201/2011 (L. 214/2011), riconosce, agli addetti alle lavorazioni particolarmente faticose e pesanti, la possibilità di usufruire di un accesso anticipato al pensionamento. Si tratta, in particolare, dei c.d....
Bonus mamme non applicabile durante il congedo parentale
L’INPS ha pubblicato una serie di faq riferite all’applicazione della misura “Decontribuzione mamme” introdotta dalla Legge di Bilancio 2024. L’istituto conferma che, laddove la lavoratrice soddisfi tutti i requisiti, avrà diritto all’esonero anche se versa i...
Lavoro sportivo: nuovo aggiornamento per la CU 2024
L’Agenzia delle Entrate, in data 22 febbraio 2024, ha pubblicato un nuovo aggiornamento delle istruzioni e delle specifiche tecniche della CU 2024. Viene specificato che nell’ipotesi in cui siano certificati redditi derivanti da lavoro sportivo, si deve compilare il...